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Empleo en INDICATA
Somos INDICATA. Somos un equipo global que trabaja duro cada día en nuestra misión de ayudar a las empresas a gestionar con éxito sus operaciones de vehículos usados aplicando conocimientos basados en datos. Es una misión que no nos tomamos a la ligera y buscamos personas que compartan esa pasión.
Trabaja en INDICATA
En INDICATA, hemos reunido a un grupo muy unido de personas con talento que se enorgullecen de crear un software superior que resuelve problemas y ayuda a nuestros clientes a crecer y alcanzar el éxito. Buscamos constantemente personas de gran talento para unirse a nuestro equipo global. ¿Crees que encajarías bien en nuestro equipo inteligente, con talento y divertido? ¿Te interesa trabajar en una empresa internacional que cambia las reglas del juego? Si eres bueno en lo que haces, ¡nos encantaría charlar!
Solicitud espontánea
Siempre estamos encantados de recibir noticias de personas entusiastas con experiencia en automoción o que busquen una carrera en la industria del motor. Si estás orientado a los resultados y puedes afrontar el reto en un entorno en rápido movimiento, queremos saber de ti.
Tanto si respondes a un anuncio de empleo como si no, puedes enviar tu CV por escrito a
INDICATA
c/o Autocom A/S
Skibhusvej 52A
5000 Odense C
Denmark
Tlf: +45 70 20 16 61
jobs@autocom.dk
Aviso de privacidad
Cuando solicitas un puesto en Autorola utilizamos tus datos personales. Este aviso de privacidad pretende informarte a ti, el «interesado», de cómo utilizamos tu información personal. La protección de tus datos personales es importante y te animamos a que leas este aviso de privacidad. Si tienes problemas para leer este aviso de privacidad o necesitas ayuda para entenderlo, háznoslo saber y te ayudaremos lo mejor que podamos.
Ponte en contacto con
La empresa que recoge tus datos, denominada responsable del tratamiento, es:
Autocom A/S
Skibhusvej 52A
5000 Odense C
Dinamarca
Tlf: +45 70 20 16 61
jobs@autocom.dk
Si tienes alguna queja sobre la forma en que tratamos tu información, en la que no podamos ayudarte, debes ponerte en contacto con la autoridad de protección de datos:
Datatilsynet
Borgergade 28, 5
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Dinamarca
Tlf: +45 3319 3200
Correo electrónico: dt@datatilsynet.dk
Personas que solicitan un puesto en Autorola
Autorola tratará tus datos personales cuando solicites un puesto de trabajo con la intención de celebrar un contrato. El objetivo es hacer una evaluación preliminar de tu idoneidad para el puesto que solicitas, así como de la idoneidad del puesto para ti. Autorola no compartirá tu información personal con terceros durante la evaluación preliminar. Eliminamos las solicitudes de empleo y la información relacionada a más tardar 3 meses después de recibirla, a menos que estemos negociando un puesto en Autorola u obtengamos tu consentimiento para conservarla durante más tiempo (hasta un máximo de 1 año).
Personas evaluadas para un puesto en Autorola
Si eres seleccionado en la evaluación preliminar, Autorola seguirá tratando tus datos personales con el fin de tomar una decisión final sobre si ofrecerte o no el puesto de trabajo y celebrar así un contrato de trabajo. En algunos casos se te pedirá una copia de tus antecedentes penales, que se utilizará para evaluar la idoneidad para el puesto. Los antecedentes penales no se conservarán tras la decisión final de ofrecerte o no el puesto. Antes de ofrecerte finalmente un puesto en Autorola, pediremos referencias a un antiguo empleador y es posible que se realice un análisis del perfil personal para evaluar más a fondo si tú y el puesto encajáis bien. Las referencias se eliminarán cuando tanto tú como Autorola toméis la decisión final, a menos que se acuerde explícitamente contigo. Puedes pedir en cualquier momento que se eliminen las referencias o el análisis del perfil personal. No compartimos tus referencias con terceros, excepto cuando puedan surgir problemas legales. Podemos buscarte en motores de búsqueda como Google y Bing, y cualquier información pública puede formar parte de la evaluación. Ten en cuenta que la información que se hace pública en servicios como Facebook, Pinterest, LinkedIn y otros medios sociales suele incluirse en el resultado de búsqueda de los motores de búsqueda utilizados y, por tanto, podría incluirse en la evaluación.
Tus derechos
De acuerdo con la ley, tienes los siguientes derechos en relación con tus datos personales utilizados por Autorola:
Derecho de supresión («derecho al olvido»)
Autorola suprimirá o anonimizará tus datos personales cuando lo solicites. La supresión de tus datos personales se realizará lo antes posible, en el plazo de un mes a partir de la recepción de tu solicitud.
Excepciones
Autorola sólo está obligada a borrar tus datos si Autorola no está obligada por ley a conservar la información y se da una de las siguientes circunstancias:
- Los datos personales ya no son necesarios en relación con los fines para los que fueron recogidos o tratados de otro modo;
- Retiras el consentimiento dado para la recogida y el tratamiento, y cuando no exista ningún otro motivo legal para el tratamiento;
- Te opones al tratamiento con fines de marketing directo;
- Tus datos personales han sido tratados ilegalmente;
- Tus datos personales tienen que ser borrados para cumplir con una obligación legal a la que Autorola está sujeta.
Derecho a la limitación del tratamiento
Autorola dejará de tratar tus datos personales si así lo solicitas.
Excepciones
Autorola sólo está obligada a dejar de tratar tus datos cuando concurra alguna de las siguientes circunstancias:
- Si impugnas la exactitud de los datos personales, durante un plazo que permita a Autorola verificar la exactitud de los datos personales;
- El tratamiento es ilícito y te opones a la supresión de los datos personales y solicitas en su lugar la limitación de su uso;
- Autorola ya no necesita los datos personales para los fines del tratamiento, pero el interesado los necesita para el reconocimiento, ejercicio o defensa de reclamaciones legales;
- Has informado a Autorola de la vulneración de tus intereses, derechos y libertades a la espera de que se verifique si los motivos legítimos de Autorola prevalecen sobre los tuyos.
Derecho de rectificación
Si descubres que tenemos datos personales erróneos, háznoslo saber y los corregiremos.
Derecho de acceso del interesado
Tienes derecho a obtener una copia de los datos personales que Autorola tiene sobre ti. Te lo proporcionaremos digitalmente a menos que nos pidas lo contrario. Se aplican más normas para la visibilidad de tus datos personales, pero toda la información requerida debería estar cubierta más arriba. La copia de tus datos personales se entregará lo antes posible, en el plazo de un mes a partir de la recepción de tu solicitud.
Derecho a retirar el consentimiento
Cuando nuestra recogida y uso de tus datos personales se base en tu consentimiento, puedes retirar dicho consentimiento en cualquier momento poniéndote en contacto con Autorola.
Derecho a la portabilidad de los datos
Tienes derecho a obtener una copia de tus datos personales en un formato legible por máquina. Autorola también puede enviarlo directamente a otra empresa a petición tuya.
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Autorola sólo está obligada a facilitar tus datos personales cuando:
- Los datos los proporcionas tú a Autorola,
- La recogida de datos se basa en tu consentimiento o en un contrato en el que eres parte y
- El tratamiento se realiza por medios automatizados (lo que significa que no hay información en papel).
Derecho de oposición
Tienes derecho a oponerte a cualquier tratamiento relacionado con el marketing directo y cuando creas que se están vulnerando tus derechos o exista una amenaza para tu libertad.
Excepciones
Autorola puede seguir tratando tus datos personales cuando se aplique una de las siguientes circunstancias:
- Autorola demuestra motivos legítimos imperiosos para continuar con el tratamiento.
- Autorola debe procesar tu información personal para establecer, ejercer o defender una reclamación legal.
- La base jurídica del tratamiento no se basa en un interés legítimo ni se realiza en interés público.